Directeur(trice) des ressources humaines 

Rive-Nord de Montréal 

L’Agence Charlie est fière de vous présenter son mandat : 

Nous collaborons actuellement avec une entreprise canadienne qui opère dans le domaine manufacturier. En affaires depuis plus de 15 ans, cette entreprise œuvre selon des valeurs environnementales qui s’allient à une politique de développement durable exceptionnelle. Afin de soutenir les dirigeants dans leurs décisions stratégiques, nous sommes à la recherche d’un(e) Directeur(trice) des ressources humaines. Nous recherchons un(e) candidat(e)qui saura gérer les aspects opérationnels RH de main de fer, tout en proposant des stratégies novatrices pour pallier les défis d’une PME en croissance. 

Voici un aperçu de votre quotidien: 

• Créer et déployer des stratégies d’attraction, de rétention et de mobilisation de la main-d’œuvre afin d’assurer l’atteinte des objectifs organisationnels;
• S’impliquer dans le comité SST ainsi que gérer les dossiers qui émergent de la CNESST, WBC, WCB et WSIB;
• Assurer la conformité avec les lois, règlements et exigences en matière de ressources humaines dans l’ensemble des provinces canadiennes; 
• Assumer un rôle-conseil RH auprès des gestionnaires de l’entreprise; 
• S’assurer de l’établissement de relations de travail saines par l’application et la négociation de la convention collective, la gestion de griefs, etc. 

Un sommaire des compétences recherchées pour avoir du succès dans ce poste: 

• Posséder un sens des affaires aiguisé afin de bien comprendre les leviers qui influencent les décisions stratégiques;
• Expérience en PME dans le secteur manufacturier avec un modèle de gestion multisites;
• Excellente maîtrise du français et l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Ce poste est une opportunité de carrière stimulante pour une personne souhaitant profiter d’une grande latitude décisionnelle afin de bâtir le département des ressources humaines à l’image de l’entreprise. Un salaire compétitif, une flexibilité hors pair ainsi qu’une ambiance familiale et décontractée vous y attendent! Vous aurez même la chance de voyager dans les différentes provinces canadiennes dans le cadre de vos nouvelles fonctions.

L’Agence Charlie souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et invite les femmes, les personnes racisées, les personnes avec un handicap, les personnes LGBTQ2S+ et les personnes autrement marginalisées à poser leur candidature.