Spécialiste en Acquisition de Talents
Québec
L’Agence Charlie est fière de vous présenter son mandat :
Nous collaborons actuellement avec une entreprise détaillant de machinerie. Leader dans ce secteur, l’entreprise s’est bâti une solide réputation dans le domaine grâce à son service hors pair. Afin de soutenir le département des ressources humaines, nous sommes à la recherche d’un(e) SPÉCIALISTE EN ACQUISITION DE TALENTS. Nous souhaitons embaucher une personne dynamique, créative et qui possède un fort leadership d’influence.
Voici un aperçu de votre quotidien :
- Élaborer et mettre en œuvre des stratégies innovantes d’attractions et de rétentions ;
- Planifier & exécuter les activités et événements liés au recrutement ;
- Bâtir des relations stratégiques avec de parties prenantes impliquées dans le processus de recrutement ;
- Collaborer à l’amélioration continue du processus de dotation, des outils utilisés & des indicateurs de performance en lien avec le recrutement ;
- Établir une relation de confiance avec les directeurs afin de les accompagner dans leurs défis quotidiens en recrutement.
Un sommaire des compétences recherchées pour avoir du succès dans ce poste :
- Capacité de mener plusieurs tâches et projets simultanément dans un environnement en constante évolution ;
- Aptitudes à communiquer efficacement et influencer ses partenaires ;
- Excellente connaissance des plates-formes numériques, réseaux sociaux et de la suite office ;
- Minimum de 5 années d’expérience en acquisition de talents;
- Excellente communication orale et écrite (français, anglais);
La pénurie de main-d’œuvre ne vous fait pas peur et vous accumulez les stratégies d’acquisition de talent, marque employeur et rétention d’employés ? Vous déplacer à travers la région de Québec pour accompagner des gestionnaires dans leurs défis liés au recrutement est stimulant pour vous ? Joignez cette équipe dynamique, humaine, ou votre savoir-faire sera un atout important dans les projets de croissance de l’entreprise. Notre client est fier d’offrir une rémunération compétitive, une gamme complète d’avantages sociaux ainsi qu’une possibilité d’avancement très intéressante à court terme
L’Agence Charlie souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et invite les femmes, les personnes racisées, les personnes avec un handicap, les personnes LGBTQ2S+ et les personnes autrement marginalisées à poser leur candidature.
